2016年6月16日，全國首屆建筑業企業文化建設經驗交流會在山東曲阜舉行。會議主旨是“弘揚工匠精神，傳承魯班文化”。中國建筑業協會副會長兼秘書長吳濤、副秘書長王秀蘭，建筑史志與企業文化分會會長李里丁，山東省建管局原局長宋瑞乾，山東省建筑業協會會長王金玉，廣西建筑業聯合會會長兼秘書長黃大友，江蘇省建筑市場管理協會會長汪士和，河南省建筑業協會副會長兼秘書長李娟，遼寧省建筑業協會副會長兼秘書長孟寶良，曲阜市魯班文化研究促進會會長趙元山等領導出席會議。

吳濤在會上指出，要從貫徹落實中央“四個全面”的高度，來認識加強建筑業企業文化建設的重要性和迫切性。黨的十八大報告指出，實現中華民族偉大復興，必須推動社會主義文化大發展大繁榮，提高國家文化軟實力。2014年底,習近平總書記在江蘇調研時首次提出要協調推進“全面建成小康社會、全面深化改革、全面推進依法治國、全面從嚴治黨”?！八膫€全面”是其治國理政方略的頂層設計。前不久，習總書記又在三個自信的基礎上，提出了文化自信?！八膫€全面”和“四個自信”，是各行各業開展各項工作的指針。這次召開全國建筑業企業文化交流會，吹響了文化建設的號角，注定是中國建筑業發展史上的一件里程碑性的大事。 

　　吳濤認為，加強建筑業企業文化建設，必須緊緊圍繞建筑活動的特點，研究和探討企業文化的深刻內涵。與其他很多行業一樣，建筑業多年來根治不去的各種亂象，更深層的根源，就在于工匠精神的缺失。加強建筑業行業和企業文化建設，應該把工匠精神和魯班文化作為共同的價值目標和文化追求。我們對建筑業的自信，最根本的就是對魯班文化的自信。我們當前要做的工作，就是要重塑對魯班文化的自信。

　　吳濤希望，行業協會和企業領導要在引領、指導企業文化建設中有作為、敢擔當、重成效。各地行業協會應充分發揮平臺優勢和組織優勢，把當地和本系統的文化建設工作抓起來；企業負責人能在本次會上有所收獲，把本企業的文化建設推向更高水平。

　　中國企業文化研究會常務副理事長兼秘書長孟凡馳以“實施文化管理，培訓質量文化”為題，從企業文化與文化管理、企業文化的價值功用等多角度，進行了深入淺出地演講。

　 中國建筑業協會副秘書長王秀蘭就《全國建筑業企業文化建設先進單位（個人）表彰辦法（征求意見稿）》，向大會做了解讀和說明。 

建筑史志與企業文化分會會長李里丁做會議總結講話，深入分析了建筑文化與行業的聯系和當前建筑行業文化缺失的表現、根源，提出了魯班文化的核心及內涵，以及怎樣開展行業文化建設等一系列重要問題。

　大會由建筑史志與企業文化分會秘書長李國彥主持，來自全國23個?。ㄖ陛犑?、自治區）的近400位行業、企業代表參加了會議。

　　其間，與會代表還一同參加了魯班誕辰2523年祭祀大典。很多代表表示，在中央高度重視文化建設、總理首提工匠精神、多數建筑業企業渴望得到指導的關鍵時刻，中國建筑業協會組織這次活動，發揮了很好的引領作用。大家普遍認為，活動恰逢其時、內容豐富，專家講座質量高，發言企業有特色，參加祭祀活動有感觸，收獲很大。